Die Gewerkschaft Verdi und der Deutsche Beamtenbund werden in Berlin ihre Forderungen für Tarifverhandlungen im öffentlichen Dienst vorlegen. Da die aktuelle Vereinbarung für rund 2,5 Millionen Beschäftigte zum Jahresende ausläuft, beginnen die Verhandlungen am 24. Januar in Potsdam.
Diese bevorstehende Runde ist entscheidend, da sie möglicherweise weitere Lohnverhandlungen im folgenden Jahr beeinflussen könnte. Aktuelle Daten zeigen, dass die Lohnerhöhungen in diesem Jahr nur teilweise die realen Lohnverluste seit 2021 kompensiert haben.
Verdis Berechnungen deuten auf einen durchschnittlichen Lohnanstieg von 11% bis zum Ende der Vertragslaufzeit hin. Die Gewerkschaftsführer setzen sich für höhere Gehälter und verbesserte Arbeitsbedingungen ein, während Arbeitgeber eine bescheidene Erhöhung um 2% vorschlagen, die als unzureichend angesehen wird.
Die Herausforderung bleibt, den Personalmangel zu bekämpfen und die Arbeitsbedingungen zu verbessern, insbesondere für Pädagogen, angesichts unterschiedlicher Perspektiven zu flexiblen Arbeitsregelungen.
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