Gericht stoppt erneut Musk-Gehaltsplan

Elon Musks umfangreiches Vergütungspaket von Tesla hat erneut einen rechtlichen Rückschlag erlitten. Eine Richterin in Delaware, Kanzlerin Kathaleen McCormick, hat das Aktienpaket im Wert von 56 Milliarden Dollar erneut blockiert und dabei erhebliche Interessenkonflikte und mangelnde Transparenz angeführt. Diese Entscheidung fiel trotz einer vorherigen Abstimmung der Aktionäre, die das Paket wieder eingesetzt hatte.

Der Vergütungsplan, der ursprünglich auf 2,6 Milliarden Dollar geschätzt wurde, stieg auf 56 Milliarden Dollar, nachdem der Aktienkurs von Tesla dramatisch angestiegen war. Das Gericht stellte jedoch fest, dass das Genehmigungsverfahren des Vorstands fehlerhaft war und dass Musk übermäßig Einfluss auf die Verhandlungen ausübte. Darüber hinaus hob die Richterin "wesentliche Falschdarstellungen" in den den Aktionären vorgelegten Unterlagen hervor.

Trotz der rechtlichen Herausforderungen bleibt Musk der reichste Mensch der Welt. Teslas Aktien haben sich weiterhin gut entwickelt, was teilweise von Musks enger Verbindung zum ehemaligen Präsidenten Donald Trump profitiert. Die Marktbewertung des Unternehmens hat 1,1 Billionen Dollar überschritten, was seine robuste Leistung und das Vertrauen des Marktes verdeutlicht.

Der Fall hat auch zu einer Reduzierung der Anwaltskosten geführt, wobei das Gericht 345 Millionen Dollar zugesprochen hat, verglichen mit einer ursprünglichen Forderung von 5 Milliarden Dollar durch die Kläger. Tesla plant, gegen die Entscheidung Berufung einzulegen, mit der Möglichkeit, die Angelegenheit vor den Obersten Gerichtshof von Delaware zu bringen. Darüber hinaus erwägt das Unternehmen, seinen Hauptsitz von Delaware nach Texas zu verlegen, möglicherweise um juristische Komplexitäten zu umgehen.

Musks Gehaltspaket, das an ehrgeizige Umsatz- und Marktkapitalisierungsziele geknüpft ist, bleibt ein umstrittenes Thema und spiegelt breitere Debatten über Vorstandsvergütung und Unternehmensführung wider. Der Ausgang von Teslas Berufung wird von Investoren und Experten für Unternehmensführung gleichermaßen genau beobachtet werden.